• 【プロフェッショナル・リーダーシップ】アドバンスド (応用編)2 評価システムとコーチングプロセス
公開コース ライブ・オン・ライン 1日

【プロフェッショナル・リーダーシップ】アドバンスド (応用編)2 評価システムとコーチングプロセス

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コーチングとは、支援とアドバイスを提供し、個人が自分たちの有効性とパフォーマンスを向上させる手助けをすることです。従来のコーチングは、低いパフォーマンスまたは不振なパフォーマンスを改善する手助けを行うことでした。今は、高いパフォーマンスの人たちが更に早く成長・改善できるように促すための確固とした手法として認識されています。

今後のコース日程

コースの概要

有能なリーダーは、チームのメンバーがスキルを伸ばして目標を達成できるよう、方向性を示したり、指示を伝えたり、トレーニングを行ったりするためにコーチングを活用します。

トレーニング目標

他者を「RAVE」(褒めたたえる)するような業績レビューを実施する / 成長と変化のサイクルとそれがどのように育成に関連するかを説明できるようになる / コーチングのプロセスのステップを応用して、他者の業績を改善する

期待できる効果

このコースで紹介するツールは、パフォーマンスの期待値と実績の差を埋めます。このセッションを修了すると、パフォーマンス向上のためのコーチングを、手順を追って行うようになります。

参加対象者

リーダーシップが必須とされる管理職(候補含む)

よくある質問

トレーニングについて、よくある質問と回答をまとめて連載しています。是非、参考にしてください。

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