3人の異なるプレゼンスタイルから学ぶ — エネルギー・落ち着き・自信の表現

エコノミストのイェスパー・コール氏、17年間NRW Globalを率いたゲオルク・レーア氏、そして後任のカロリーナ・カワクボ氏のパネル討論では、3つのまったく異なるプレゼンスタイルが披露されました。エネルギッシュ、落ち着き、そして自信。いずれも効果的で、スピーカーは自分に合ったスタイルを築けることを示しています。

ミニサマリー: プレゼンに「唯一の正解」はない。エネルギーも落ち着きも自信も有効。

普段はデータ豊富なスライドを使いますが、この日はスライドなし。驚異的な記憶力で数字を披露し、修辞的質問で聴衆を引き込みました。エネルギーとユーモアを交えた話し方で、視覚資料なしでも説得力を発揮しました。

ミニサマリー: エネルギーと質問で聴衆を巻き込み、スライドなしでも強力に伝えられる。

カジュアルな服装で登場し、後任に舞台を譲る姿勢を示しました。20年近い経験を背景に、肩の力を抜いた親しみやすい会話調で聴衆を引き込みました。圧倒するのではなく、仲間としての一体感を作り出すスタイルです。

ミニサマリー: 落ち着いた語り口と親近感が信頼を生む。

17年の大役を引き継ぐ立場ながら、ダークスーツで登場し、ノートなしで堂々とスピーチ。**声と内容、外見が一致した「完全な整合性」**で聴衆に信頼を与えました。

ミニサマリー: 自信と一貫性がプロフェッショナルな信頼を作る。

イェスパーは驚きとエネルギー、ゲオルクは落ち着きと信頼感、カロリーナはプロらしい自信を示しました。どれも正解であり、重要なのは自分に合ったスタイルを磨くことです。

ミニサマリー: 自分らしいスタイルを見つければ、どのアプローチも成功する。

• イェスパー：エネルギーと修辞的質問で聴衆を惹きつける。

• ゲオルク：落ち着いた会話調で信頼を構築。

• カロリーナ：外見と内容の一貫性が信頼を生む。

• スタイルは一つではなく、**本物らしさ（Authenticity）**が鍵。

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デール・カーネギー・トレーニングは、1912年米国創設以来、リーダーシップ、セールス、プレゼンテーション、エグゼクティブ・コーチング、DEIなど、世界中で100年以上企業と個人を支援してきました。東京オフィスは1963年設立、日本企業と外資系企業の成長を支え続けています。